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動蕩2020 ,SICK 集團仍獲得穩(wěn)定盈利

http://bfqmb.cn 2021-05-06 14:18 來源:廣州市西克傳感器有限公司

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盡管經(jīng)濟環(huán)境嚴峻,SICK 集團在 2020 年仍交出可喜成績單。

公司營業(yè)額小幅下降了2.9%,達 17.020 億歐元(2019年:17.507 億歐元)。同時,SICK 遠超德國機械工程行業(yè)的銷售發(fā)展,德國機械設(shè)備制造業(yè)聯(lián)合會 (VDMA) 預(yù)測,2020年該行業(yè)的生產(chǎn)增長為負 14%。在 2020 財政年度,對傳感器解決方案的需求仍然很高,帶來了17.264 億歐元的訂單額(2019 年:17.741 億歐元)。在此危機年,全球員工人數(shù)增長了2.2%,達到 10,433 名員工。

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點擊查看-2020年西克集團財報視頻

2020 財政年度受到了新冠疫情對全球經(jīng)濟的嚴重負面影響。

由于許多國家的封鎖以及受影響行業(yè)的停產(chǎn),春季的銷售額大幅下降,但在下半年開始復(fù)蘇,銷售發(fā)展超出預(yù)期再加上成本控制,確保了令人滿意的全年經(jīng)營業(yè)績。積極的成本管理使 EBIT(息稅前利潤) 增長了 5.8%,達到 1.406 億歐元,略有增長,占營業(yè)額的 8.3%(2019 年 EBIT:7.6%)。除集團銷售收入外,SICK 集團在 2020 財政年度實現(xiàn)了預(yù)期目標。公司在研發(fā)方面投入了 11.8%(2019 年:11.5%)的營業(yè)額,投資額占比再創(chuàng)新高,繼續(xù)堅定不移的創(chuàng)新戰(zhàn)略。

盡管受到疫情的影響,我們?nèi)垣@得了穩(wěn)定盈利,這歸功于員工的杰出貢獻。

我們通過快速調(diào)整成本和投資來應(yīng)對 2020 年上半年訂單減少的問題。同時,我們專注于有關(guān)基于傳感器的數(shù)字化轉(zhuǎn)型的重要未來課題,從而擴展了我們的技術(shù)領(lǐng)先地位。

“在 2020 年推動了數(shù)字化進程,客戶選擇了 SICK 作為其通往自動化和數(shù)字化轉(zhuǎn)型之路的合作伙伴。”

SICK 集團首席執(zhí)行官 Robert Bauer 博士在發(fā)布 2020 年資產(chǎn)負債表時評論道。

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SICK 集團首席執(zhí)行官  Robert Bauer

對物流自動化傳感器解決方案的需求很高

在這一年中,對傳感器產(chǎn)品及其應(yīng)用的需求在不同強度的業(yè)務(wù)領(lǐng)域中保持積極發(fā)展,特別是在物流自動化領(lǐng)域。SICK 集團廣闊的行業(yè)格局定位彌補了各目標行業(yè)的經(jīng)濟劣勢,并在危機年得到證明。此外,公司的國際化定位能夠緩解各地區(qū)封鎖造成的影響,并通過增長地區(qū)的銷售活動將營業(yè)額保持在去年同期水平。

用于數(shù)字化轉(zhuǎn)型的傳感器解決方案

SICK 實現(xiàn)了 1.406 億歐元的息稅前利潤 (EBIT),從而為仍然無法預(yù)見的經(jīng)濟發(fā)展以及對未來技術(shù)的投資和公司的創(chuàng)新實力奠定了堅實的基礎(chǔ)。公司始終堅持研發(fā)高投入,在基于傳感器的應(yīng)用開發(fā)方面投入了 2.011 億歐元。研發(fā)部門的員工數(shù)已按計劃增加到 1,367 名,致力于將創(chuàng)新理念轉(zhuǎn)化為可銷售的產(chǎn)品。

借助SICK AppSpace和SICK IntegrationSpace,SICK 于 2020 年擴展了其數(shù)字解決方案產(chǎn)品組合,并使客戶實現(xiàn)從傳感器到云的簡單垂直數(shù)據(jù)集成。不僅向市場推出了傳感器設(shè)備的眾多發(fā)明和發(fā)展成果,而且推出了整體解決方案(例如用于物流的追蹤定位系統(tǒng))。

同時也專注于數(shù)字化應(yīng)用,例如 SICK 客戶即使不具備編程知識也能夠使用人工智能。2018 年成立的初創(chuàng)項目將其強大的專業(yè)能力引入到公司并贏得了客戶項目。隨著步入量子傳感器時代,SICK 于 2020 財政年度開發(fā)了一項面向未來的關(guān)鍵技術(shù)。SICK 與 TRUMPF 的子公司 Q.ANT 共同開發(fā)了首款工業(yè)量子傳感器,將于本財政年度由試點客戶使用。

就業(yè)取代短時工作

在 2020 財政年度,SICK 的全球員工總數(shù)小幅增加了 2.2%,達到了 10,433 名員工。特別是在運營生產(chǎn)區(qū)域和以客戶為導(dǎo)向的部門(例如研發(fā)、銷售和售后服務(wù))中聘用了新員工。集團學徒人數(shù)增加了 5.2%,達到 384 名學徒和 實習生。培訓配額也將在 2021 年保持穩(wěn)定,將填補約 70 個 SICK 新培訓職位。

自 2020 年初以來,新冠疫情爆發(fā),對組織管理方面提出了新的挑戰(zhàn)。通過于 2020 年 2 月及時成立新冠特別小組以及將全球生產(chǎn)和物流能力高度聯(lián)網(wǎng),盡可能保護了員工的健康,并且確保了交付能力。有針對性的庫存管理工作增加了倉儲成本,但確保了公司的交付能力。明確的衛(wèi)生概念、口罩要求以及對出勤部門(例如生產(chǎn)、物流和售后服務(wù))進行快速測試可保護 SICK 員工免遭疫情侵害。SICK 約 80%的員工實行遠程辦公。

“在最短時間內(nèi),為所有可以在家遠程辦公的員工提供了所需的 IT 基礎(chǔ)設(shè)施。很高興,我們也將敏捷性和創(chuàng)新能力運用于公司內(nèi)部,并迅速創(chuàng)建了一個安全的遠程工作環(huán)境。得益于新的數(shù)字化流程和通信平臺,我們始終可以與全球的客戶取得聯(lián)系,并能夠確保我們的交付能力”。

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SICK 集團執(zhí)行董事會成員  Markus Vatter

可持續(xù)性戰(zhàn)略

在 2020 財政年度,SICK 在戰(zhàn)略上確定了可持續(xù)性主題,并通過了新的可持續(xù)性戰(zhàn)略,該戰(zhàn)略符合聯(lián)合國相關(guān)的可持續(xù)發(fā)展目標,并將生態(tài)置于一切目標的中心。公司創(chuàng)始人名譽博士兼工程師 Erwin Sick 已經(jīng)非常關(guān)注對環(huán)境的承諾,他于 1956 年研發(fā)了第一臺煙霧密度儀,以減少空氣污染。

集團將于 2021 年秋季 SICK 公司成立 75 周年之際,紀念名譽博士兼工程師 Erwin Sick 的創(chuàng)舉,并推進光電技術(shù)和自動化技術(shù)的發(fā)展,以實現(xiàn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型。如果 9 月疫情允許,將與 SICK 員工以及經(jīng)濟界、聯(lián)合會和政治界的同伴一起慶祝周年紀念日。

由于全球經(jīng)濟中新冠疫情仍在繼續(xù)和存在干擾因素,對 2021 財政年度的進一步預(yù)測將變得更加困難。但是,預(yù)計在未來幾年內(nèi)將會迎頭趕上,這已經(jīng)在 2021 年第一季度令人欣喜的訂單額中得到印證。

此外,對 SICK 傳感器解決方案至關(guān)重要的數(shù)字化意義和發(fā)展速度也在進一步提高。穩(wěn)定的年度財務(wù)報表以及公司的高收益率和創(chuàng)新實力使 SICK 從疫情中脫穎而出,并能夠把握住現(xiàn)有和未來市場的增長機會。

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