http://bfqmb.cn 2013-05-15 16:02 來源:華西都市報(bào)
展廳里可自動(dòng)控制百葉窗、光照、溫度、節(jié)能燈,達(dá)到最佳人體體驗(yàn)。
施耐德電氣總部展廳里,顯示屏根據(jù)人的腳步播放解說內(nèi)容。
洛朗特·溫納瑞 施耐德電氣全球副總裁
施耐德電氣全球副總裁洛朗特·溫納瑞:
施耐德讓員工能夠理解策略準(zhǔn)則,給員工提供機(jī)會(huì)成長(zhǎng);施耐德堅(jiān)定地堅(jiān)持和推進(jìn)多元化合作,并以此推進(jìn)員工和企業(yè)的發(fā)展。成功基因施耐德一直在學(xué)習(xí)如何集中精力做事情。在文化上,根據(jù)核心價(jià)值而運(yùn)營(yíng),這些核心價(jià)值是,前瞻、聯(lián)系、挑戰(zhàn)、承諾和關(guān)懷。
進(jìn)入21世紀(jì)以來,世界能源危機(jī)似乎不可避免。這種情況下,工業(yè)怎么發(fā)展?思路無外乎兩條,節(jié)能、增效!作為一個(gè)有著177年歷史的老牌企業(yè),來自法國(guó)的施耐德集團(tuán)在新的世紀(jì)里依然保持活力,不斷兼并、并購(gòu)電氣類企業(yè),將“能效管理專家”的道路越走越寬。它是如何做到這一點(diǎn)的?4月17日,華西都市報(bào)記者在法國(guó)巴黎施耐德電氣總部獨(dú)家專訪了施耐德電氣全球副總裁洛朗特·溫納瑞(Laurent Vernerey)。
活力基因一直學(xué)習(xí)集中精力做事
華西都市報(bào):作為一個(gè)擁有170多年歷史的老牌公司,施耐德創(chuàng)辦至今,經(jīng)歷多次轉(zhuǎn)型。在您看來,施耐德至今保持活力的原因是什么?溫納瑞:施耐德一直專注于能源和電力,但我們?cè)跉v史上也做過很多其他事情。19世紀(jì),施耐德電氣從事鋼鐵工業(yè)、重型機(jī)械工業(yè)、輪船建造業(yè);20世紀(jì),從事電力與自動(dòng)化管理業(yè)。在成立的170多年里,施耐德電氣遇到過無數(shù)次挑戰(zhàn),也做過數(shù)次重大戰(zhàn)略選擇,現(xiàn)在集團(tuán)已成長(zhǎng)為電氣行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者。應(yīng)該說,施耐德剛開始發(fā)家時(shí),做的是電力和發(fā)電;上世紀(jì)80年代,我們決定重新回歸到電力、電氣設(shè)備上來;如今,我們更是專注于基于電氣設(shè)備的能效管理,我們立志要做一個(gè)能效管理專家。你知道,在世界能源危機(jī)的背景下,能效管理越來越被大家重視了。至于為什么會(huì)一直保持活力,如果要總結(jié)的話,原因可能在于,施耐德一直在學(xué)習(xí),我們?cè)趯W(xué)習(xí)如何集中精力做事情。從最開始的鋼鐵、造船、重工,到電氣、自動(dòng)化管理,到如今的能效管理總體解決方案提供商,施耐德一直追求精密、尖端的定位。
市場(chǎng)戰(zhàn)略中國(guó)市場(chǎng)永遠(yuǎn)是第一位
華西都市報(bào):目前,中國(guó)是施耐德電氣僅次于美國(guó)的第二大市場(chǎng),能談?wù)勈┠偷略谥袊?guó)取得成功的秘訣嗎?下一步你們準(zhǔn)備怎么做?溫納瑞:在中國(guó),我們想要抓住三個(gè)重點(diǎn)機(jī)遇,工業(yè)化、數(shù)字化和城鎮(zhèn)化運(yùn)動(dòng)。在中國(guó),很多城市提出發(fā)展智能城市,施耐德有很多智能城市的技術(shù)和解決方案。我們認(rèn)為,中國(guó)的西部大開發(fā)、城鎮(zhèn)化等戰(zhàn)略,將會(huì)讓城市聚集更多的人口,城市也將會(huì)更加智能化。在交通管理、用水管理和電子產(chǎn)品上,智能化的機(jī)遇很多,市場(chǎng)空間也非常大。在施耐德的市場(chǎng)戰(zhàn)略中,中國(guó)永遠(yuǎn)是第一位的,這一點(diǎn)非常清晰。在施耐德最新對(duì)外公布的“3+3”戰(zhàn)略圖中,施耐德電氣的全球市場(chǎng)被清晰地劃為三個(gè)部分——成熟經(jīng)濟(jì)體、發(fā)展中國(guó)家經(jīng)濟(jì)體、中國(guó)市場(chǎng)。我們并沒有將中國(guó)劃入發(fā)展中國(guó)家經(jīng)濟(jì)體,而是將它單獨(dú)列出來,提出一套不同于成熟國(guó)家與新興國(guó)家的特殊戰(zhàn)略,這足以看出施耐德對(duì)中國(guó)市場(chǎng)的重視。2010年,施耐德的亞太總部,已從香港遷到北京。目前,中國(guó)已是施耐德電氣營(yíng)業(yè)收入第二大國(guó),將來肯定會(huì)發(fā)展成為施耐德最大的市場(chǎng)。施耐德電氣肯定會(huì)在未來研發(fā)出更多的適用于中國(guó)和中國(guó)客戶的產(chǎn)品和解決方案,為中國(guó)客戶提供更多本土化服務(wù)和人才,并使這些產(chǎn)品和服務(wù)“來自中國(guó),走向世界”。
能效管理意味著安全、舒適和節(jié)能
華西都市報(bào):施耐德的口號(hào)——全球能效管理專家,對(duì)一般消費(fèi)者而言,施耐德對(duì)他們意味著什么?溫納瑞:對(duì)一般消費(fèi)者而言,施耐德意味著安全、舒適和節(jié)能。我們有建筑、樓宇節(jié)能項(xiàng)目,通過對(duì)建筑物、樓宇的節(jié)能改造,減少至少30%的能耗,同時(shí)提高人在建筑物、樓宇里的舒適度。比如,我們可以精確計(jì)算進(jìn)出建筑物的人數(shù),自動(dòng)控制中央空調(diào)的供熱或者供冷量,將溫度調(diào)節(jié)到人體最適宜的區(qū)間。當(dāng)員工刷卡進(jìn)入建筑物的那一刻起,我們的系統(tǒng)就自動(dòng)計(jì)算出每個(gè)員工的行進(jìn)路徑,自動(dòng)依次打開這條路徑上的燈,并調(diào)節(jié)這個(gè)區(qū)域內(nèi)的空調(diào)溫度。這不僅能提高人體舒適度,而且最大限度地實(shí)現(xiàn)節(jié)能,提高能效。我們有家用能源監(jiān)控系統(tǒng),可以讓你檢測(cè)家用電器的能源消耗狀況,以便生成最佳的能源節(jié)約方案,這對(duì)消費(fèi)者而言意味著省錢,對(duì)整個(gè)社會(huì)而言則意味著提高能效。這種思路拓展到更廣闊的領(lǐng)域,如工業(yè)生產(chǎn)領(lǐng)域、網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)中心、大型的商業(yè)建筑等,以達(dá)到節(jié)能效果,提升能源利用效率。如果從小的方面理解,施耐德提供的這些產(chǎn)品和方案,能夠幫助使用者節(jié)省大量的金錢。但是,結(jié)合人類正面臨的能源危機(jī),從這方面講,施耐德提供的這些東西,對(duì)全人類乃至我們的這個(gè)星球,都有巨大的意義。一直以來,施耐德都堅(jiān)持自己的準(zhǔn)則。在文化上,我們根據(jù)核心價(jià)值而運(yùn)營(yíng),這些核心價(jià)值是,前瞻、聯(lián)系、挑戰(zhàn)、承諾和關(guān)懷。我們讓員工能夠理解策略準(zhǔn)則,給員工提供機(jī)會(huì)成長(zhǎng);我們堅(jiān)定地堅(jiān)持和推進(jìn)多元化合作,并以此推進(jìn)員工和企業(yè)的發(fā)展。
吞下100多個(gè)品牌9成員工是“外援”
并購(gòu)集合到能效管理平臺(tái)
華西都市報(bào):我們注意到,施耐德并購(gòu)的案例非常多。你們是如何看待并購(gòu)和收購(gòu)的?溫納瑞:確實(shí),施耐德的發(fā)展史,幾乎就是一個(gè)不斷并購(gòu)和收購(gòu)的歷史。目前,施耐德電氣90%的員工都是并購(gòu)而進(jìn)入施耐德的,包括在中國(guó),我們也有很多已經(jīng)進(jìn)行了或正在進(jìn)行的并購(gòu)動(dòng)作。并且,可以肯定的是,這種并購(gòu)和收購(gòu)還將繼續(xù)持續(xù)下去。因?yàn)槭┠偷轮铝τ谧瞿苄Ч芾韺<?,我們需要在各個(gè)方面和領(lǐng)域都要有領(lǐng)先的產(chǎn)品,所以才會(huì)不斷兼并和收購(gòu)。當(dāng)然,這些東西,都會(huì)集合到施耐德電氣的能效管理平臺(tái)中去。施耐德電氣積極的并購(gòu)戰(zhàn)略已將100多個(gè)品牌納入了它的版圖。雖然其中的某些品牌已經(jīng)消失,但是它們的產(chǎn)品、服務(wù)和解決方案,卻是構(gòu)成施耐德電氣能源管理解決方案的基礎(chǔ)。正是基于這樣龐大而扎實(shí)有效的基礎(chǔ),施耐德電氣才能推出能效管理平臺(tái),融合施耐德電氣在電力、工業(yè)、建筑樓宇、數(shù)據(jù)中心和安防5個(gè)領(lǐng)域的獨(dú)特技術(shù)和專業(yè)經(jīng)驗(yàn),為需要在多個(gè)業(yè)務(wù)領(lǐng)域提高能源效率的客戶提供智能化的能源管理解決方案。我們可以為輸變電、發(fā)電企業(yè)提供解決方案,提高效率,減少電能損耗;我們可以為工廠、數(shù)據(jù)中心提供能效管理方案,減少這些地方的能量消耗;我們可以為建筑樓宇提供管理解決方案,降低安裝和運(yùn)營(yíng)成本,并通過對(duì)溫度、照明以及百葉窗等的實(shí)時(shí)控制,來提高最終用戶的舒適度……
重點(diǎn)主攻技術(shù)研究和戰(zhàn)略
華西都市報(bào):在確定并購(gòu)和收購(gòu)的對(duì)象時(shí),施耐德主要看重什么?溫納瑞:最近7年的時(shí)間里,通過收購(gòu)、兼并和自身的發(fā)展,施耐德的營(yíng)收幾乎擴(kuò)張了兩倍。近些年來,施耐德主要集中精力做技術(shù)研究和戰(zhàn)略,而不是銷售方面的東西。我們更關(guān)注于節(jié)能和提升能效方面的技術(shù)和戰(zhàn)略,這也是施耐德今后發(fā)展的重點(diǎn)。主要來說,能源及基礎(chǔ)設(shè)施、工業(yè)、數(shù)據(jù)中心及網(wǎng)絡(luò)、建筑和住宅,這些是我們想要專注的行業(yè)。我們立志于提供安全、可靠、經(jīng)濟(jì)、高效的能源利用方案,優(yōu)化從發(fā)電到用電端的能耗。我們的并購(gòu)和收購(gòu),也是圍繞這個(gè)定位來的。1990年前后的幾次戰(zhàn)略并購(gòu),形成了現(xiàn)在施耐德電氣的基礎(chǔ),TE電器、實(shí)快電力和梅蘭日蘭分別于1988年、1991年和1992年成為施耐德電氣集團(tuán)的成員。我們也注重追求市場(chǎng)的平衡。從施耐德營(yíng)業(yè)收入的市場(chǎng)地理分布來看,北美占了26%至28%,歐洲為28%至30%,亞洲為25%至26%,其余為非洲以及其他國(guó)家。
目標(biāo):為全世界節(jié)能30%
華西都市報(bào):下一個(gè)十年,施耐德還將在哪些領(lǐng)域繼續(xù)給大家?guī)眢@喜?溫納瑞:我們的目標(biāo)很明確,繼續(xù)關(guān)注能效管理,這不僅是下一個(gè)十年的目標(biāo),也是施耐德集團(tuán)的長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)。為了應(yīng)對(duì)日益嚴(yán)峻的環(huán)境壓力,我們必須在2050年之前將全世界的二氧化碳排放量縮減一半,而作為碳排放主因的能源需求將會(huì)加倍。可再生能源是必須采用的,但這并不足以改變當(dāng)今的能源組合。能源和氣候變化,使我們愈發(fā)認(rèn)識(shí)到,人類要想可持續(xù)發(fā)展,必須在減少碳排放且使用更少資源的同時(shí),實(shí)現(xiàn)更多發(fā)展目標(biāo)。施耐德堅(jiān)信,應(yīng)對(duì)這一切,最有效的解決方案就是——能效管理。隨著能源需求在全球社會(huì)的所有方面均呈現(xiàn)增長(zhǎng),最尖銳的問題在于,發(fā)電廠發(fā)出的3度電中,只有1度在用戶端被有效利用。因此,針對(duì)浪費(fèi)所開展的工作,即充分利用未使用的電力,最有可能為企業(yè)和住宅帶來最佳的回報(bào)?,F(xiàn)在,通過在工業(yè)、商業(yè)或樓宇中采用集成式能效管理解決方案,我們可以對(duì)全世界的最終能耗量節(jié)約高達(dá)30%。中國(guó)足跡施耐德落戶成都施耐德電氣于1979年進(jìn)入中國(guó)。自1836年成立以來,施耐德電氣一直是法國(guó)的工業(yè)先鋒之一。中國(guó)改革開放的總設(shè)計(jì)師鄧小平同志早年在法國(guó)留學(xué)時(shí),就曾在施耐德電氣前身的工廠工作過。自1987年在天津成立第一家合資工廠以來,施耐德電氣在中國(guó)已經(jīng)發(fā)展成擁有77個(gè)辦事處、26家工廠、6個(gè)物流中心、1所研修學(xué)院、3個(gè)全球研發(fā)中心、500家分銷商和遍布全國(guó)銷售網(wǎng)絡(luò)的電氣巨頭,擁有2.2萬名員工。今年,施耐德電氣中國(guó)西南首家分公司落戶成都高新區(qū),入駐成都天府軟件園,這也是中國(guó)西南地區(qū)第一個(gè)分公司。
世界500強(qiáng)名片
施耐德電氣(第353位)施 耐 德 電 氣(Schneider Electric),世界知名電子、電氣設(shè)備公司,致力于能效管理領(lǐng)域,為100多個(gè)國(guó)家的能效及基礎(chǔ)設(shè)施、工業(yè)、數(shù)據(jù)中心及網(wǎng)絡(luò)、樓宇和住宅市場(chǎng)提供整體解決方案。施耐德電氣總部位于法國(guó)巴黎,2012年財(cái)富500強(qiáng)排名第353位,全年?duì)I業(yè)收入311億美元,利潤(rùn)25億美元。
記者手記
“我是施耐德電氣我為自己代言”
企業(yè)打廣告,如何才能達(dá)到好效果?施耐德電氣的選擇有點(diǎn)特別——用自己的技術(shù),將自己的總部大樓打造成“最節(jié)能建筑”,從而成功為自己代言。施耐德電氣的口號(hào)是做“能效管理專家”,怎么做?做成什么樣子?面對(duì)大家的疑問,施耐德電氣選擇了自己的總部,為世界做了一個(gè)范例。能源管理系統(tǒng)、照明控制系統(tǒng)、節(jié)水減排系統(tǒng),多個(gè)系統(tǒng)有機(jī)整合,集合在施耐德電氣開發(fā)的節(jié)能增效管理平臺(tái)上。連接互聯(lián)網(wǎng)之后,所有的這一切,都能實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)程的監(jiān)控。燈的智能化控制、光的自動(dòng)化調(diào)節(jié)、溫度的智能調(diào)節(jié)……安全、節(jié)能、舒適,施耐德電氣所展示出來的這一切,幾乎成為大家理想生活的樣板。通過自身過硬的技術(shù)和理念,施耐德電氣將節(jié)能減排似乎做到極致,幾年下來,將這個(gè)工廠廠房,改造成一個(gè)世界頂級(jí)的節(jié)能建筑,成功實(shí)現(xiàn)節(jié)能75%的目標(biāo)。號(hào)稱“能效方案管理專家”的世界級(jí)企業(yè),超級(jí)節(jié)能的總部大樓,讓人眼花繚亂的節(jié)能設(shè)備,各色紛繁而又個(gè)性化的能源管理方案,如夢(mèng)如幻的展示大廳……這一切,讓施耐德電氣的總部大樓成為名符其實(shí)的“夢(mèng)工廠”,4年來,每年10多萬人次前來參觀體驗(yàn)。在施耐德電氣170多年的歷史中,經(jīng)歷過無數(shù)次大的轉(zhuǎn)型。這家老牌的實(shí)力派法國(guó)企業(yè),敏銳地抓住了蒸汽時(shí)代、電氣時(shí)代的轉(zhuǎn)型機(jī)會(huì),成為世界工業(yè)史上的標(biāo)志性企業(yè)之一。上世紀(jì)90年代,它又敏銳地注意到“節(jié)能增效”領(lǐng)域的商機(jī),通過自身發(fā)展和不斷兼并收購(gòu),成功將注意力聚焦于這個(gè)領(lǐng)域,繼續(xù)保持領(lǐng)先者的姿態(tài)。“夢(mèng)想是注定孤獨(dú)的旅行,路上少不了質(zhì)疑和嘲笑,但那又怎樣,哪怕遍體鱗傷也要活得漂亮。我是施耐德電氣,我為自己代言。”施耐德電氣,用自己的總部大樓,完成了為自己代言。