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為新型工業(yè)化培養(yǎng)卓越工程師

——訪全國(guó)政協(xié)委員、中南大學(xué)校長(zhǎng)、中國(guó)工程院院士黃伯云

http://bfqmb.cn 2010-04-09 11:54 來源:中國(guó)自動(dòng)化學(xué)會(huì)專家咨詢工作委員會(huì)

  “強(qiáng)國(guó)必先強(qiáng)教”,這是政府工作報(bào)告中對(duì)教育地位的高度肯定。中南大學(xué)校長(zhǎng)、中國(guó)工程院院士黃伯云委員對(duì)此感觸頗深。“‘強(qiáng)國(guó)’要走什么樣的路子?教育怎樣為這條道路服務(wù)?只有搞清楚這個(gè)首要問題,才能充分發(fā)揮教育尤其是高等教育應(yīng)有的作用。”

  黃伯云委員認(rèn)為,強(qiáng)國(guó)之路,既包括社會(huì)經(jīng)濟(jì)硬實(shí)力的提升,也包括文化軟實(shí)力的進(jìn)步和國(guó)民素質(zhì)的全面提高,這幾方面都對(duì)高等教育提出了明確要求。

  “社會(huì)的全面進(jìn)步,要求高校也實(shí)現(xiàn)‘全面發(fā)展’。人才培養(yǎng)、科學(xué)研究、服務(wù)社會(huì),這是高校的三大功能,三者不可偏廢。人才培養(yǎng)是中心任務(wù),是高校的生命線,但大學(xué)不僅是傳承知識(shí)的地方,還是創(chuàng)造知識(shí)的地方,這就要靠科學(xué)研究。同時(shí),科研也是培養(yǎng)人才必不可少的環(huán)節(jié),兩者相互促進(jìn)、相輔相成。服務(wù)社會(huì)是時(shí)代對(duì)我們的要求。中國(guó)企業(yè)的科研能力尚屬薄弱,要實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展,就必須產(chǎn)學(xué)研結(jié)合——高校為企業(yè)注入科研力量,企業(yè)為高校提供人才實(shí)訓(xùn)基地,這樣既培養(yǎng)了人才,又推動(dòng)了科技進(jìn)步,一舉兩得。”黃伯云說。

  為充分發(fā)揮高等教育的作用,為我國(guó)發(fā)展新型工業(yè)化、建設(shè)創(chuàng)新型國(guó)家提供強(qiáng)大的智力支撐和人才資源,一項(xiàng)針對(duì)工科高等院校的“卓越工程師教育培養(yǎng)計(jì)劃”在黃伯云心中醞釀已久。

  “新型工業(yè)化是我國(guó)提升整體實(shí)力、躋身世界強(qiáng)國(guó)的必由之路,需要大量?jī)?yōu)秀的工程類人才才能實(shí)現(xiàn)。面向工程、面向世界,面向?qū)嵺`,這是工科專業(yè)人才培養(yǎng)的準(zhǔn)則,然而,我國(guó)的工科教育由于受傳統(tǒng)觀念、經(jīng)費(fèi)投入等制約,培養(yǎng)的人才工程能力、實(shí)踐能力較薄弱,進(jìn)入生產(chǎn)第一線的畢業(yè)生少,再加上高等工程教育缺少產(chǎn)業(yè)界參與,缺少全國(guó)統(tǒng)一的、能與國(guó)際接軌的注冊(cè)工程師制度,導(dǎo)致我國(guó)工程一線領(lǐng)軍人才十分稀缺,這已經(jīng)成為制約我國(guó)新型工業(yè)化進(jìn)程的關(guān)鍵因素。”這樣的現(xiàn)狀讓黃伯云備感心焦。他在此次兩會(huì)發(fā)出呼吁:借鑒國(guó)外先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),盡快實(shí)施“卓越工程師教育培養(yǎng)計(jì)劃”,建立不同層次的工程人才培養(yǎng)模式。

  黃伯云構(gòu)想的“卓越工程師教育培養(yǎng)計(jì)劃”,主要突出了一個(gè)關(guān)鍵詞——實(shí)踐。“實(shí)踐不僅能使學(xué)生增長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)、把學(xué)到的知識(shí)與社會(huì)需求對(duì)接,而且能夠觸動(dòng)學(xué)生心靈,使其產(chǎn)生開拓創(chuàng)新的激情。經(jīng)過實(shí)踐歷練的學(xué)生擁有的是活的能力,而非死的知識(shí),正所謂‘授之以魚,不如授之以漁’。”在這樣的指導(dǎo)思想下,他的計(jì)劃主要包含三個(gè)方面——

  在招生環(huán)節(jié),注重招收那些既具備堅(jiān)實(shí)的學(xué)科基礎(chǔ),又歷來注重實(shí)踐、在中小學(xué)時(shí)期就積極參與科學(xué)實(shí)踐活動(dòng)的學(xué)生;在培養(yǎng)環(huán)節(jié),建立產(chǎn)學(xué)研聯(lián)合培養(yǎng)體系,積極引導(dǎo)企業(yè)參與高等工程人才的培養(yǎng),與學(xué)校共同設(shè)計(jì)高等工程人才的培養(yǎng)目標(biāo),制定培養(yǎng)方案,并為人才培養(yǎng)提供先進(jìn)的工程實(shí)踐條件,鼓勵(lì)學(xué)生盡早參與工程實(shí)踐;在師資方面,建設(shè)高水平工程型師資隊(duì)伍,高校應(yīng)優(yōu)先聘用有工程經(jīng)歷的優(yōu)秀教師,鼓勵(lì)企業(yè)專家參與高校教學(xué)任務(wù),并創(chuàng)造條件鼓勵(lì)校內(nèi)教師到企業(yè)工作,同時(shí),改革工程型教師的評(píng)聘與考核制度,將對(duì)他們的評(píng)聘與考核從側(cè)重評(píng)價(jià)理論研究和發(fā)表論文,轉(zhuǎn)向評(píng)價(jià)工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)、專利、產(chǎn)學(xué)合作和技術(shù)服務(wù)等方面。

  “按照這個(gè)構(gòu)想,我們培養(yǎng)的卓越工程師,至少要到實(shí)際中去鍛煉一年左右,要對(duì)工程有真正的了解,有卓越的工程領(lǐng)導(dǎo)能力和豐富的工程經(jīng)驗(yàn)。一路從學(xué)校到學(xué)校,不會(huì)實(shí)際操作只會(huì)大講理論的學(xué)生,是無法真正服務(wù)于社會(huì)的。”黃伯云強(qiáng)調(diào)。令他振奮的是,政府工作報(bào)告中對(duì)擴(kuò)大高校辦學(xué)自主權(quán)給予了足夠的重視,提出進(jìn)一步落實(shí)高等學(xué)校辦學(xué)自主權(quán),鼓勵(lì)高等學(xué)校適應(yīng)就業(yè)和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要,調(diào)整專業(yè)和課程設(shè)置,推動(dòng)高等學(xué)校人才培養(yǎng)、科技創(chuàng)新和學(xué)術(shù)發(fā)展緊密結(jié)合。這為高校發(fā)揮能動(dòng)性、靈活自主培育人才提供了堅(jiān)實(shí)保障。因此,“學(xué)校更要珍視并用好這種權(quán)力,為培養(yǎng)一流人才,建設(shè)一流國(guó)家貢獻(xiàn)力量”。

  

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